Wil jij bijdragen aan een sterker en hechter Leidschendam-Voorburg?
Heb je hart voor sociale cohesie, leefbaarheid en zelfredzaamheid in de buurt? En combineer je een hands-on mentaliteit met coördinerende vaardigheden? Dan is deze functie iets voor jou!
Over Woej
Woej is dé organisatie voor sociaal werk in Leidschendam-Voorburg. Samen met bewoners, netwerkpartners en de gemeente werken we aan een veilige, inclusieve en betrokken samenleving.
Wat ga je doen?
Als Meewerkend Voorman Beheer bij welzijnsorganisatie Woej ben jij het aanspreekpunt voor de sociaal beheerders van diverse wijk- en dienstencentra in Leidschendam-Voorburg. Je coördineert de planning, uitvoering en veiligheid binnen de centra. Je denkt proactief mee op organisatieniveau als het gaat over meerjarig onderhoudsplannen en visieontwikkeling. Daarnaast steek je zelf de handen uit de mouwen door ondersteuning te bieden bij dagelijkse werkzaamheden.
Jouw taken in een notendop:
- Aansturen, ondersteunen en motiveren van de sociaal beheerders.
- Coördineren van de planning en bewaken van de voortgang en kwaliteit van werkzaamheden.
- Signaleren en oplossen van praktische uitdagingen in de wijk- en dienstencentra.
- Zorgdragen voor veiligheid en naleving van o.a. de Risico Inventarisatie en Evaluatie (RIE) en HACCP.
- Meewerken in de uitvoering.
Wat bieden wij?
- Een zelfstandige en veelzijdige functie met maatschappelijke impact.
- Ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.
- Een betrokken team van collega’s die samenwerken aan een betere leefomgeving.
- Salaris volgens CAO Sociaal Werk, schaal 7 (€3.061 – €4.573 o.b.v. 36 uur, inschaling afhankelijk van ervaring en opleiding).
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals ruime pensioenregeling, reiskostenvergoeding, een loopbaanbudget (LBB) en een Individueel Keuzebudget (IKB).
- Een jaarcontract met de intentie om dit na een jaar om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.
- Flexibele werktijden, verdeeld over maandag tot en met vrijdag en de vrijheid om je werkdagen zelf in te delen.
Wat neem jij mee?
- Een relevante afgeronde MBO+/Hbo-opleiding;
- Aantoonbare ervaring in het aansturen, motiveren en ondersteunen van een team.
- Een zelfstandige en nauwkeurige werkhouding.
- De bereidheid om actief mee te werken aan dagelijkse operationele taken.
- Kennis van veiligheidsnormen en de toepassing van RIE.
Interesse?
Heb je vragen over de functie?
Neem contact op met Susan Lagerwerf, HR-adviseur bij Woej, via susan.lagerwerf@woej.nl of +31 6 28 39 98 63.
Direct solliciteren?
Stuur je CV en motivatiebrief naar vacature@woej.nl, ter attentie van Susan Lagerwerf.